公司召開四季度技術(shù)例會
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?邢礦集團召開四季度技術(shù)例會
12月29日，邢礦集團技術(shù)例會在工程公司召開。公司總工程師杜木民及相關(guān)部門人員，各生產(chǎn)經(jīng)營單位主管技術(shù)領(lǐng)導、技術(shù)部門負責人參加會議。
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會上，各生產(chǎn)經(jīng)營單位主管技術(shù)領(lǐng)導對2017年技術(shù)工作、重點科技項目完成情況、安全生產(chǎn)費用提取和使用情況及2018年相關(guān)工作安排進行了匯報。
杜木民對各生產(chǎn)經(jīng)營單位的技術(shù)工作及重點科技項目2017年完成情況進行了點評，并提出了具體指導意見。他指出，2017年技術(shù)及科技創(chuàng)新工作取得了突出成績，其中天津電源一項技術(shù)創(chuàng)新取得了二等獎；工程公司的BIM技術(shù)促進了工程項目的發(fā)展；老母坡“五小成果”的推廣對生產(chǎn)工作起到了很大作用。
針對明年工作，他指出，十九大召開后，國家經(jīng)濟發(fā)展進入了新的時代，要實現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展，離不開科技創(chuàng)新工作。企業(yè)成敗的關(guān)鍵在于科技創(chuàng)新，面對嚴峻的經(jīng)濟形勢和內(nèi)外環(huán)境，要用活用好“雙贏”機制，加大科技創(chuàng)新項目的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用；要居安思危，加大科技創(chuàng)新力度，為企業(yè)提質(zhì)增效發(fā)揮積極作用；面對人才緊缺的嚴峻形勢，要加大對現(xiàn)有的人才培養(yǎng)力度，并積極引進相關(guān)專業(yè)技術(shù)人才，為企業(yè)發(fā)展提供強有力的技術(shù)人才保障。另外，要抓好歲末年初的安全生產(chǎn)工作，確保企業(yè)發(fā)展安全穩(wěn)定。